PRESTITO PERSONALE CON RIMBORSO MEDIANTE DELEGA DI PAGAMENTO

Il Prestito Personale con rimborso mediante Delega di Pagamento è un finanziamento che può essere concesso a tutte le categorie di Lavoratori dipendenti assunti a tempo indeterminato che hanno già contratto un primo prestito con rimborso mediante trattenuta sullo stipendio. Con la Delega di pagamento si tratta pertanto di operare un’ulteriore trattenuta (sullo stipendio) oltre alla precedente, conseguente del primo prestito. Complessivamente le trattenute sullo stipendio per il pagamento delle rate relative al rimborso di vari Prestiti Personali possono raggiungere il 50% dell’ammontare dello stipendio.

Questo prestito, considerato a basso rischio, ha le seguenti caratteristiche:

Tasso di interesse in linea con quello praticato dalle banche ai loro clienti;

Possibilità di ottenere importi elevati con tempi di ammortamento fino a 120 mesi;

Possibilità di estinguerlo anticipatamente o rinegoziarlo con uno di importo più elevato.

Consigliamo questo prestito, regolamentato dalla legge a tutela del Consumatore, a tutti i lavoratori dipendenti che hanno contratto un prestito precedente con rimborso mediante trattenuta sullo stipendio, ai quali, prima della sottoscrizione del contratto, verrà sottoposto un dettagliato preventivo che evidenzia: Importo netto finanziato, numero e importo delle trattenute mensili, tasso e TAEG.

Per questo tipo di prestito, qualora il datore di lavoro non accetti di trattenere dalla busta paga la quota mensile relativa al pagamento della rata, consigliamo di contattarci allo scopo di suggerire un’eventuale diversa soluzione.

Compilando in ogni parte la Richiesta è possibile avere, in tempi rapidissimi, una risposta di fattibilità comprendente tutte le condizioni.